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Descrizione
La libertà sindacale e il diritto sindacale nel pubblico impiego sono il contenuto della sentenza 178 del 2015 della Corte costituzionale. La Consulta ha dichiarato incostituzionali, per violazione della libertà sindacale di cui all’art. 39 della Costituzione diverse leggi che, a partire dalla crisi economica e finanziaria del 2010, bloccavano la retribuzione e la contrattazione collettiva dei pubblici dipendenti. La sentenza è la fonte che rinnova i principi del diritto sindacale. La quotidianità evidenzia una sempre maggiore marginalizzazione delle materie di spettanza di tutela sindacale. La storica sentenza della Consulta ha riaffermato il ruolo indispensabile e centrale della tutela collettiva dei lavoratori pubblici affidata al sindacato e ha indicato un ampio percorso al legislatore per la tutela collettiva dei lavoratori.
Pasquale Lattari è avvocato cassazionista, formatore e responsabile scientifico dell’Organismo Mediazione, mediatore familiare e penale e mediatore delle controversie civili e commerciali su cui ha pubblicato numerosi testi e articoli scientifici. Ha pubblicato monografie in materia di pubblico impiego e diritto sindacale: La riforma del lavoro pubblico e delle pubbliche amministrazioni. Commento del decreto legislativo n. 150 del 2009 (2010); Il diritto sindacale nel pubblico impiego (2011); La previdenza e l’assistenza nel pubblico impiego (2011); Il diritto sindacale del pubblico impiego privatizzato(2013). È avvocato difensore dei lavoratori e di un sindacato maggiormente rappresentativo nel pubblico impiego. Ha partecipato al procedimento e al giudizio dinanzi alla Corte costituzionale che ha condotto alla storica sentenza 178 del 2015 in materia diritto sindacale nel pubblico impiego.
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